アメリカでは、既に大企業の半数以上で従業員にマインドフルネストレーニングが提供されているとのこと。一方で最近の研究ではある特定の業種の人たちにとっては、一律的なマインドフルネス介入がむしろ悪影響・有害となることもわかってきています。