女性の働き方に配慮をすることは良いことだと思っていませんか？実は慈悲的バイアスと呼ばれるアンコンシャスバイアス（無意識の偏見）の一種は、過度な配慮によって彼らのキャリアを妨げる可能性があります。この記事では、慈悲的バイアスの定義や原因、影響など実際のビジネスマンからのフィードバックをもとにジェンダー問題を解決するための対策も解説。